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Roma, 14 nov. (askanews) – "Le particolarità di questa edizione sono due: la prima è la centratura sul diritto soggettivo alla diversità, il diritto che ciascuno di noi ha di essere diverso, sentirsi diverso, ed essere rispettato per questo. La seconda particolarità è il coinvolgimento di oltre 280 partner. Eravamo partiti solo in 30, tre anni fa. Poi siamo diventati 200, oggi 280 e tra loro anche competitor , che decidono di mettere insieme al centro il tema dell’inclusione". Lo ha detto Andrea Laudadio, Responsabile Tim Academy & Development, presentando la terza edizione di "4 Weeks 4 Inclusion", il più grande evento interaziendale dedicato all’inclusione che quest’anno vede impegnati oltre 280 partner nel realizzare una maratona di quattro settimane consecutive all’insegna dell’inclusione, con un ricco programma di eventi digitali.